1.乐视体育七成员工离职，孙宏斌为何反而乐见其成？
2.乐视旗下印度公司裁员85%，乐视退出印度市场的可能性有多大？
3.亚冠怎么没恒大的最新相关信息
乐视体育七成员工离职，孙宏斌为何反而乐见其成？
乐视能够走到今天，可谓是成业资本败也资本，抛开其他乐视子生态不提，仅仅就乐视体育的陨落就足以体现乐视的资本压力已经难以承受，事已至此，虽然不能就此断定相忘于江湖，但未来的乐视体育想要重塑辉煌已经不可能，相信这也是孙宏斌乐见其成的原因所在，毕竟在其投资乐视之前，就没有将乐视体育作为重点，甚至根本就不在之中。
对乐视未来的发展，我们其实可以大胆设想一下，融创中国在乐视生死存亡之际注入大量资金，并不是为了学雷锋做好事，而是瞄准了乐视的优质核心资产，换句话说，未来的乐视很有可能成为融创中国的附属品，既然如此，像乐视体育这些劣质资产自然要费尽心机的去处理，最少在孙宏斌眼里是不待见乐视体育的，因此员工自行离职，也就免去了其未来遣散的诸多烦恼，而赔偿金的支付也会有不少额度的节省。
不管乐视体育的陨落在何时出现，都已经不会存在于乐视的未来中，当旗下的各项赛事版权因为支付问题被收回，或许就是乐视体育消亡的时刻，不过即便多项版权依然在乐视体育的旗下，但因为在过去一年屡见不鲜的违约，导致乐视体育的工作人员在各项体育赛事中都不受待见，这也成为了员工离职的导火索。
提到乐视体育的丑态，相信中国足球圈是最为了解的，先是与当时的北京国安合作，最终因为付不起钱而被终端合作协议，后来以天价买断中超和亚足联的赛事版权，导致原有的转播被彻底打乱，国内球迷看中超和亚冠都只能选择乐视，甚至因此而激起了众多球迷的民愤。
但好景不长，也因为没有及时支付版权费用而被亚足联终端合作，新赛季的中超版权也旁落他家，这还不包括在其他赛事中的各种丑闻，在如此残酷的客观现实面前，孙宏斌自然会对乐视体育失去信心和希望，因此看到大量人员的离职，心中肯定会乐开花，因为将来可以不用花费精力和心思去遣散乐视体育的员工，这也充分说明乐视体育在孙宏斌的眼中是没有发展前景的，也不会在乐视未来的发展中。
乐视旗下印度公司裁员85%，乐视退出印度市场的可能性有多大？
乐视公司是中国的一家著名的网络企业，这家企业前几年的发展十分好，推出一系列的好产品，得到大家的认可，但是现在乐视出现的问题越来越多，管理也比较的松弛，最致命的是乐视创新能力减退的很厉害，所以乐视公司最近一段时间出现很多的问题，这些问题里面最大的一个就缺钱，走出资金问题最大的原因是乐视自身的扩张过于盲目。
今天我看到消息说乐视旗下的印度公司，已经裁员85%，从这点看乐视退出印度市场只是一个时间问题，这就是我上面那段话的意思，由于盲目的扩张，乐视在印度的投资确实十分的失败，从去年的整体情况我们就可以看出，整体的业绩出现巨大的负增长，这点对于乐视来说是很可怕的事情。
乐视在印度投资方面，我早就有文章评价过，从一个理财师的角度来说分析，去印度本身就是一个错误，因为印度的大环境和乐视本身的企业契合度有很大的不同，也就是说乐视公司的经营模式和印度人的生活习惯有巨大的差异，这点就造成乐视公司在印度投资的失败，可以说是水土不服。
乐视公司在印度的选人方面也有一定的问题，比如乐视印度方面的几个管理层，鲜有什么突出的改革方法，这就直接导致印度方面投资的乐视公司，业务能力逐渐变差，投资环境逐渐恶劣，随着长时间的资金消耗，对于乐视整个企业所造成的影响是巨大的，管理人才是乐视出现问题的一个大原因。
根据我的分析来看，这次乐视旗下的印度公司裁员85%，已经说明乐视集团在印度投资已经到了没有任何退路的时刻，所以鉴于这样的情况，乐视退出印度市场是一个必然的动作，起码推出印度市场的话，乐视公司可以节约一大笔资金，降低乐视公司的消耗，我觉得不失为一个明智之举。
亚冠怎么没恒大的最新相关信息
亚冠有恒大。
北京时间2月13日，亚足联官方公布了恒大亚冠联赛的最终大名单，本次名单较初始28人大名单没有变化，只是把遗漏的刘殿座以及金亨镒“补报”进大名单中，而恒大外援J马则确定无缘进入大名单。本次大名单为亚冠小组赛至亚冠1/8决赛的球队大名单。如果进入亚冠八强，则可重新上报球队大名单。
广州恒大亚冠30人最终名单：
门将：方镜淇、曾诚、刘殿座、赵天赐
后卫：梅方、张琳芃、冯潇霆、王上源、荣昊、刘健、张成林、金亨镒、邹正、刘浩、李学鹏、胡睿宝、陈泽鹏、
中场：廖力生、徐新、保利尼奥、郑智、黄博文、王靖斌、郑龙
前锋：阿兰、高拉特、张文钊、于汉超、郜林
